Řešení regionálního nedostatku odborných pracovních sil

1. setkání a jednání v maďarském Miskolci 1. - 4.10. 2008
Program jednání: projednání celého projektu, cílů, jednotlivých aktivit v průběhu projektu, úkoly každé instituce, upřesňování aktivit, obsahů jednotlivých etap projektu, postupné úkoly pro příslušné mobility, ekonomické záležitosti, otázka evaluace, diseminace a termínů mobilit.

2. setkání a jednání  v německém Angermünde 11. - 14.2. 2009
Program jednání: kromě vlastních výsledků šetření v oblasti nedostatkových odborných pracovních sil byl realizován mezinárodní workshop se zástupci Úřadů práce, Hospodářských a jiných  komor, Regionálních agentur pro zprostředkování odborných pracovních sil, podnikatelských sdružení a dalších sociálních partnerů jednotlivých regionů ze všech zúčastněných zemí. Byly přijaty dílčí závěry a stanoveny úkoly na období do pracovního setkání v Teplicích v květnu 2009.

3. setkání a jednání v SŠT AGC a.s. v Teplicích 13. - 16. 5. 2009
Program jednání: zhodnocení dosavadní práce, představení vlastních projektů a programů pro zvyšování kvalifikace odborných sil v podnicích a pro podniky např. e-learningem, pro podporu kvalifikací pomocí IT techniky, akcemi kvalifikací konanými při zaměstnání a dokvalifikováním na pracovních místech. Byly přijaty určité závěry a stanoveny úkoly do setkání v říjnu v polském Gorzowě a Gronówě.

Průběžná zpráva – Interim Report

4. setkání a jednání v polském Gronówě  18. - 20.10. 2009
Program jednání: zhodnocení práce od posledního jednání, informace o činnosti institucí, prezentace jednotlivých projektů a aktivit zabývajících se vzděláváním zvláštních, obtížněji zaměstnavatelných skupin (nezaměstnaní starší 50 let, matky po mateřské dovolené, mladí bez potřebné praxe, bez dokončeného odborného i jiného vzdělání) a obtížněji vzdělavatelných či jinak handicapovaných skupin (osoby s nedokončeným základním vzděláním, migranti a j.). Akce se kromě zástupců institucí zapojených do projektu zúčastnili i hosté z polských a německých úřadů práce a agentur zabezpečujících odborné pracovní síly. Byly stanoveny úkoly do příštího jednání v Třebíči (20.-22.1.2010).

5. setkání a jedníní ve Velk. Meziříčí a  SPŠ Třebíč 20. – 22.1.2010
Program jednání
Střední průmyslová škola Třebíč, zastoupená ing. Borůvkou, ing. Votinským, Mgr. Dobiášovou, ing. Kostelníkovou a p. Cejpkovou, přivítala ve dnech 20. - 22.1.2010 zástupce partnerských organizací z Teplic, německého Angermünde a maďarského Miskolce na 5. odborném workshopu, jehož tématem bylo porovnání národních podpůrných systémů pro zajišťování odborných pracovních sil v jednotlivých regionech. Tato problematika je aktuální ve všech zastoupených zemích.
Akce byla realizována v rámci programu Leonardo da Vinci – Partnerství, financovaného Evropskou unií. Projekt probíhá již od 1. srpna 2008 a kromě naší školy jsou do něj zapojeny vzdělávací instituce z Německa - Angermünder Bildungs Werk, Angermünde, Polska - Wojewodski Zaklad Doskonalenia Zawodowego, Gorzow, Maďarska - Andrássy Gyula Szákközépiskola, Miskolc a České republiky – Střední škola technická AGC, a.s., Teplice.
K úspěšnosti workshopu přispěla účast RNDr. Karla Ubra, vedoucího oddělení rozvoje vzdělávání Krajského úřadu kraje Vysočina; Ing. Vojtěcha Vymětala, ředitele Úřadu práce v Třebíči; Ing. Jarmily Horákové, zástupkyně společnosti ČEZ, a.s. – Jaderná elektrárna Dukovany, Ing. Jakuba Johna, člena představenstva Okresní hospodářské komory Třebíč a předsedy správní rady Západomoravské vysoké školy Třebíč, o.p.s.; Kateřiny Decknerové, zástupkyně firmy Mann+Hummel. Účastníci se zájmem vyslechli představení dvou nejsilnějších firem v regionu Třebíč, včetně jejich personálních potřeb a politiky zaměstnanosti, dále byli seznámeni s probíhajícími projekty podporujícími zaměstnanost, rekvalifikace, vzdělávání dospělých a dílčí kvalifikace. Zajímavá byla také informace o poskytování stipendií ve vybraných učňovských oborech na podporu rozvoje řemesel. O dané tématice rovněž hovořil ředitel Úřadu práce v Miskolci a zástupkyně německé Agentury pro zabezpečení odborníků a systému EURES.
Na základě jednotlivých příspěvků budou zformulována doporučení k získávání a k přípravě odborníků.
Workshop probíhal první dva dny v příjemném prostředí Jelínkovy vily ve Velkém Meziříčí a třetí den pak v naší škole - Střední průmyslové škole Třebíč, kde součástí programu byla prohlídka nových učeben, moderního vybavení a laboratoří vybudovaných jednak za spoluúčasti kraje Vysočina a ČEZ, a.s. pro výuku v novém studijním oboru Energetika, jednak z dalších projektů financovaných Evropskou unií.

6. setkání a jednání v ABW Angermünde 24. -  27. 3. 2010
Program jednání:  zhodnocení práce a splnění jednotlivých úkolů, představení podoby finálního produktu a stanoveny termíny a úkoly pro nejbližší období do zakončení projektu. Velmi zajímavou částí byla i exkurze do firmy Butting.
V rámci pracovního workshopu byly shrnuty dosavadní výsledky projektu a projednávána jednotlivá doporučení k zajišťování odborných pracovních sil. Workshopu se kromě zástupců účastnických institucí zúčastnilo 10 hostů z regionálních úřadů práce v Miskolci, Gorzowě, Frankfurtu, Eberswalde, Uckermarku a dále zástupci Hospodářských komor, vysokých škol a agentur zabývajících se získáváním odborníků a otázkou projektu obecně. Dále byla projednána možnost spolupráce vzdělávacích institucí po skončení tohoto projektu do budoucna.